دانشگاه فرهنگیان و افزایش بهره‌وری معلمان
کد مقاله : 1020-CNF
نویسندگان
مینا نظری *
آموزگار
چکیده مقاله
امروزه آموزش و پرورش زیربنای عوامل موثر در توسعه هر کشور و جامعه‌ای است که این توسعه در قبال توسعه منابع انسانی فراهم می‌آید؛ فلذا تربیت معلم و منابع انسانی دانش آموخته از عناصر کلیدی و استراتژیکی در توسعه آموزش و پرورش به لحاظ ساختار اداری و آموزشی محسوب می‌شود. هدف از این مطالعه بررسی نقش دانشگاه فرهنگیان در توسعه و بهسازی منابع انسانی آموزش و پرورش بوده است. روش مطالعه توصیفی- تحلیلی و از ابزار و شیوه‌ی جمع آوری اطلاعات منابع کتابخانه‌ای، مقالات استفاده شده است. از جمله نتایج به دست آمده در این مطالعه نشان داد که دانشگاه فرهنگیان نقش بسیارمهمی در توسعه و بهبود بخشی به کیفیت آموزشی تربیت معلم دارد، در واقع دانشگاه فرهنگیان عامل ارتقای سطوح علمی- آموزشی تربیت معلم در راستای پیروی از سیاست‌های آموزشی سایر دانشگاه‌ها می‌باشد. دانشگاه فرهنگیان می‌تواند با برقراری رابطه با سایر دانشگاه‌ها و جذب و تبادل اساتید مجرب زمینه و بسترهای لازمه را برای هر چه بیشتر توانمند شدن دانش آموختگان خود را که همان معلمان جامعه هستند را فراهم آورد.
کلیدواژه ها
کلید واژه ها: آموزش و پروش، دانشگاه فرهنگیان، کیفیت آموزشی، معلمان، منابع انسانی.
وضعیت: پذیرفته شده برای ارسال فایل های ارائه پوستر